Jhpiego recrute Cinq (05) Assistants Technique Soins Pédiatrique

Jhpiego est une ONG internationale de santé publique à but non lucratif, affiliée à l’Université Johns Hopkins de Baltimore aux Etats-Unis, qui travaille à améliorer la santé des femmes et des familles à travers le monde.

Dans le cadre d’un financement de l’USAID dans le programme PEPFAR, Jhpiego conduit un projet de lutte contre le VIH en milieu communautaire dénommé RISE (Reaching Impact, Saturation, and Epidemic Control). A cet effet, Jhpiego recrute un (01) Assistant Technique Soins Pédiatrique chargé(e) d’apporter un appui aux prestataires de santé en milieu clinique pour assurer la continuité du traitement et la suppression virale des enfants et adolescents. Sous la supervision du Conseiller Technique PTME et Soins Pédiatriques, il/elle assurera le renforcement des capacités des conseillers communautaires et cliniques sur la prise en charge psychosociale et l’éducation thérapeutique des enfants et adolescents.

RISE est un projet multi pays géré par un consortium de plusieurs partenaires (Jhpiego, ICAP, MSH, Anova Health Institute, BAO systems, JHU Center for Public Health and Human Rights et Mann Global Health) qui vise à renforcer les capacités des pays hôtes dans la prévention et la prise en charge de l’infection à VIH.

Poste :  Assistant Technique Soins Pédiatrique

Nombre de Poste : Cinq (05)

Lieu d’affectation :  Abidjan-Côte d’Ivoire

Superviseur : Conseiller Technique PTME et Soins Pédiatrique

TACHES ET RESPONSABILITES PRINCIPALES

  • Apporter un appui aux centres de santé pour la coordination et le suivi des activités de soins et traitement des enfants et adolescents ;
  • Veiller à l’initiation systématique des enfants et adolescents nouvellement identifiées positives pour le VIH ;
  • Assurer la disponibilité des procédures et directives nationales en matière de soins et traitement du VIH pédiatrique sur les centres de santé soutenus par RISE
  • Mettre en place les équipes de gestion de cas dans les centres de santé du projet
  • Coordonner les activités des mères modèles pour accroître la couverture de la CV et la suppression virale chez les enfants et adolescents sous ARV ;
  • Renforcer les capacités et coacher les prestataires sur la prescription des ARV de première ligne chez les enfant et adolescents
  • Faire le suivi de la réalisation des charges virales ;
  • Faciliter l’accès des enfants et adolescents aux services VIH (Flexibilité horaire, continuité des services)
  • Faciliter la collaboration avec les partenaires en charge des OEV pour améliorer le suivi des enfants et adolescents vivant avec le VIH dans la communauté ;
  • Faire le suivi de la réalisation des charges virales ;
  • Mettre en place et évaluer régulièrement le système d’acheminements des prélèvements sanguins et du circuit de la fiche de dépistage précoce des centres de santé soutenus par RISE vers les plateformes Charge Virale et veiller au retour des résultats aux centres de santé
  • Planifier et organiser les séances d’éducation thérapeutiques pour les enfants à charge virale non supprimée
  • Coordonner les activités des pairs éducateurs adolescents
  • S’assurer que tous les clients sous ARV sont enregistrés sur la PESP
  • S’assurer que la Plateforme Electronique des Patients sous ARV (PESP) est à jour dans tous les centres et services de traitement soutenus par le projet.
  • S’assurer que la Plateforme Electronique des Patients sous ARV (PESP) est à jour dans tous les centres et services de traitement soutenus par le projet.

QUALIFICATION REQUISES

  • Diplôme d’assistant social, de sages-femmes ou infirmiers et autres qualifications équivalentes
  • Au moins trois (3) ans d’expérience en gestion d’activités dans les soins et traitement des personnes vivant avec le VIH
  • Expérience de travail avec les partenaires au développement en particulier dans le domaine de la santé et du VIH/SIDA
  • Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, PowerPoint, etc.) 
  • Autonomie dans le travail
  • Capacité à communiquer et à travailler en équipe

COMMENT POSTULER

Envoyez votre CV détaillé et votre lettre de motivation adressée au Directeur Pays de Jhpiego dans un unique document PDF par mail à l’adresse suivant : CDIRecruitment@jhpiego.org au plus tard le 15 septembre 2022 à 17 heures.

Veuillez indiquer la référence ci-après dans l’objet de votre mail : OE31/Jhpiego-CI/2022

Pour plus d’informations, contacter le département des Ressources Humaines au 27 22 42 67 85.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

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